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什么主要指员工要有担当岗位责任的意识?

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根据搜索结果,关于“主要指员工要有担当岗位责任的意识”这一问题,综合相关考题和职业素养理论,答案如下:

正确答案:B. 岗位担当素养

解析:

岗位担当素养

该选项直接对应问题中的“担当岗位责任的意识”,强调员工在工作中需主动承担责任、解决问题和应对挑战的能力。

其他选项辨析

岗位道德素养(A):主要指员工遵守职业道德规范,与责任意识相关但侧重点不同。

岗位服务素养(C):侧重服务意识和客户导向,与责任意识无直接关联。

岗位安全素养(D):强调安全操作规范,属于岗位技能范畴。

补充说明:

职业素养通常分为三个层次: 道德职业素养(基础)、 行业职业素养(专业)和 岗位担当素养(实践能力)。担当意识属于实践能力层,需通过具体工作表现体现。

培养担当意识需从入职培训开始,通过业务知识学习、技能提升和职业规划逐步形成。

综上, 岗位担当素养最符合问题中“担当岗位责任的意识”的描述。