一、专业能力与工作态度

技术水平：

通过持续学习与进修（如完成血液、免疫等项目的临床检验室间质量评价），提升检测技能，确保结果准确性和可比性。

工作态度：

坚持“严肃认真、实事求是”的质量方针，任劳任怨地完成检测任务，保障医疗安全。

团队协作：

与临床科室密切配合，主动协助开展新检测项目，满足临床需求。

二、管理与服务意识

质量管控：

执行全面室内质量控制，确保资料完备，结果报告及时准确。

服务意识：

树立“以病人为中心”的理念，急病人之所急，围绕医院发展目标贡献力量。

医德医风：

遵守行业规范，保持严谨作风，与同事和睦相处，积极营造良好工作氛围。

三、学习与创新

持续学习：

通过参加学术活动（如临床检验评价）和业务培训，更新知识体系。

问题解决：

针对业务难点（如检测项目扩项），主动探索解决方案，提升科室整体能力。

创新意识：

在保证质量的前提下，尝试优化工作流程，提高效率。

四、不足与改进

沟通协作：

需加强与其他科室的沟通，主动提供技术支持。

细节管理：

部分工作存在急躁情绪，需提高细致程度。

创新能力：

未来将关注行业前沿，探索新技术在检验领域的应用。

（注：具体内容可根据个人实际情况调整，建议结合工作亮点和挑战进行个性化撰写。）