在撰写个人简历中的工作经验部分时，可以遵循以下步骤和技巧：

选择相关经历

优先选择与申请职位直接相关的经历，包括实习、兼职、全职工作、志愿者活动等。

如果工作经历中有间隔，如就学或生育，可以合理解释并写入简历。

逆时序排列

从最近的工作经历开始，逆时针排列，这样招聘者可以首先看到你最新的工作。

详细描述职责和成就

使用简洁的子弹点格式列出每项职责和成就，尽量用数字量化，如“提高了20%的销售额”。

强调工作成果而非仅仅是职责，例如“通过改进客户服务流程，提高了客户满意度30%”。

突出关键技能和资质

展示与职位相关的技能，特别是招聘广告中提到的技能。

使用行业内的专业术语，展示你对行业的了解。

注意细节

包括就职日期与离任日期、公司名称、职位名称、工作地点等。

如果工作中没有经验过或经验较少，可以将学到的知识和技能写在自我评价一栏。

避免过度描述

避免使用过于通用或模糊的描述，确保每一项都是具体和相关的。

适应性

如果工作经验与申请的职位不完全相关，强调那些可以转移的技能和经验。

简洁性

保持每项职责的描述简洁，通常一两句话即可。

扬长避短

突出自己的优势和特长，避免过多提及不足的地方。

格式规范

保持简历的整体格式整洁、清晰，便于阅读。

工作经验

XX公司

安全管理专员

20XX年XX月 - 20XX年XX月

负责公司内部安全制度的制定和执行，确保员工安全培训覆盖率达95%。

实施安全检查和隐患排查，成功减少安全事故50%。

协调各部门进行安全演练，提高应对突发事件的能力。

XX公司

安全实习生

20XX年XX月 - 20XX年XX月

协助安全主管进行日常安全管理工作，参与安全资料的整理和归档。

参与公司安全培训，学习并掌握基本的安全管理知识和技能。

通过以上步骤和技巧，你可以有效地撰写出一份突出个人优势和相关经验的工作经历部分，从而提高简历的吸引力。