责任与担当是社会道德和职业素养中两个密切相关但又有区别的概念，具体分析如下：

一、责任

基本定义

责任是指个体基于角色、职责或法律义务必须履行的任务或后果。它包含两个层面：

分内之事：

如岗位职责、道德规范等；

强制义务：因未履行职责而产生的不利后果。

核心要素

前提性：

先有责任意识，再有行动；

外向性：主要关注对他人、社会或集体的承诺。

典型表现

包括按时完成任务、遵守法律法规、履行职业操守等。

二、担当

基本定义

指在责任基础上，主动、勇敢地承担并解决问题。它强调：

主动性：

不回避困难，主动寻找解决方案；

魄力：敢于决策，承担风险。

核心要素

行动性：

责任是“分内之事”，担当是“分外之事”；

结果导向：不仅完成任务，更追求卓越效果。

典型表现

包括危机处理、团队协作、创新解决问题等。

三、两者的区别与联系

| 维度 | 责任 | 担当 |

|------------|--------------------------|--------------------------|

| 性质 | 义务/后果 | 行动/过程 |

| 侧重点| 避免失责 | 积极作为 |

| 表现形式| 被动履行职责 | 主动解决问题 |

四、两者的联系

担当是责任的高级形态

担当不仅包含履行责任，更强调在责任基础上超越职责边界；

责任是担当的基础

无责任意识，担当无从谈起；

相互促进

良好的责任意识能培养担当精神，而担当又能强化责任认知。

五、总结

责任是“分内之事”，是道德和法律的底线；担当是“分外之事”，是勇气与能力的体现。两者共同构成个人品德的核心，既需要明确责任边界，更需培养主动作为的品格。